Sistem Cerdas #tugassoftskill Yunias Ferry 1c114585

Pengertian Sistem Cerdas

                Sistem cerdas adalah sistem yang menerapkan kecerdasan buatan. Jadi, “kecerdasan” inilah yang diciptakan untuk kemudian dimasukkan ke dalam suatu mesin atau komputer. Sistem ini dibuat agar dapat berpikir layaknya manusia. Sistem ini juga dibuat agar dapat “berperilaku” seperti manusia, juga mampu menyerap pengalaman dan mampu bertindak berdasarkan pengalaman tersebut, sehingga sistem ini seolah-olah mempunyai kehendak sendiri dan mampu berpikir seperti halnya manusia.

Sejarah kecerdasan buatan

                Di awal abad 20, seorang penemu Spanyol yang bernama Torres Y Quevedo, membuat sebuah mesin yang dapat mengskakmat raja laannya dengan sebuah raja dan ratu.

Perkembangan secara sistematis kemudian dimulai ditemukannya komputer digital.

• ·         Pada tahun 1950-an Alan Turing seorang matematikawan dari Inggris. Pertama kali mengusulkan adanya tes untuk melihat bias tidaknya sebuah mesin dikatakan cerdas(dikenal dengan Turing Test) seolah-olah mesin mampu merespon terhadap serangkaian pertanyaan yang diajukan.
• ·         Istilah kecerdasan buatan dimunculkan pertama kali pada tahun 1956 ketika John Mc Cathy dari Massachusets Institute of Technology (MIT) menciptakan bahasa pemrograman LISP
• ·         Loghic Theorist (1956), diperkenalkan pada Dartmouth Conference, program ini dapat membuktikan teorema-teorema matematika.
• ·         Mesin Neural Network pertama oleh Marvin Minsky (1958)
• ·         Sad Sam, deprogram oleh Robert K. Lindsay (1960), program ini dapat mengetahui kalimat-kalimat sederhana yang ditulis dalam bahasa Inggris dan mampu memberikan jawaban dari fakta-fakta yang didengar dalam sebuah percakapn.
• ·         Muncul logika samar (1965) yang merupakan pelaksanaan konsep samar di atas system komputer. Logika samar mengukur ketidaktepatan dengan cara yang tepat, seperti yang diperlukan mesin.
• ·         ELIZA (1967), diprogram oleh Joseph Weizenbaum, yang mampu melakukan terapi terhadap pasien dengan memberikan beberapa pertanyaan.
• ·         Program Microworld dengan penciptaan proyek SHRDLU (1968) merupakan Expert System yang pertama.
• ·         Pada tahun 1972 bahasa Prolog dimunculkan.
• ·         John Holland (1975) mengatakan bahwa setiap problem berbentuk adaptasi (alami maupun buatan) secara umum dapat diformulasikan dalam terminologi genetika (Algoritma Genetika) .
• ·         Sistem catur AI mengalahkan manusia (Pecatur master) pada tahun 1991.
• ·         Robotik, peranti mekanika yang diprogram untuk melakukan berbagai tugas.

Tiga konsep dasar dalam sistem cerdas

• 1.       Bagaimana kerja otak manusia?
• 2.       Bagaimana manusia berpikir?
• 3.      Bagaimana manusia merasa?

Kegunaan Sistem Cerdas

                Sistem cerdas bertujuan untuk membuat mesin dapat berinteraksi dengan manusia layaknya cara manusia manusia berpikir, mengambil keputusan, dan bertindak. Tujuannya tak lain adalah untuk membantu, memudahkan, dan mengefisienkan kerja manusia. Sistem cerdas mampu mengenali pola dalam interaksinya dengan manusia sehingga mampu menyerap pengalaman.

Contoh Sistem Cerdas

                Sistem cerdas menerapkan kecerdasan buatan pada mesin atau komputer. Contoh dari sistem cerdas yang sering kita temui sehari-hari adalah pada games, contohnya seperti pada game Catur computer atau game sepak bola yang memiliki banyak sekali kemungkinan gerak aksi-reaksi pada unsur-unsur dalam games tersebut sehingga tidak mungkin ditangani oleh pemrograman konvensional. Sistem cerdas juga dapat diterapkan di bidang robotika, misalnya sistem cerdas ini dapat membuat analisa keseimbangan pada gerak refleks robot BigDog atau analisa lengan robot yang mampu mengangkat telur tanpa memecahkannya. Sistem cerdas juga memungkinkan kita berinteraksi secara emosional pada robot yang dapat memiliki unsur rasa.

Use Case & Class Diagram LINE CAMERA (by:Yunias Ferry) #tugasPBO

Use Case & Class Diagram

LINE CAMERA 

USE CASE LINE CAMERA

CLASS DIAGRAM LINE CAMERA

TAMPILAN APLIKASI LINE CAMERA

Tugas Layanan Manajemen Sistem Informasi ke-3 (yunias ferry hardanto 1C114585)

PENGALAMAN PRIBADI PERKULIAHAN

Hallo nama saya Yunias Ferry H, saya anak pertama dari 2 bersaudara, sekarang umur saya 21 tahun, saya lulusan SMK Teknik Komputer Jaringan.kesempatan saat ini saya mau sedikit menceritakan tentang pengalaman saya dalam memperjuangkan perkuliahan saya.

Setelah lulus SMK di salah satu SMK di kota bogor, saya sama sekali tidak ada niat rencana untuk kuliah. Maka dari itu tanpa mikir panjang setelah lulus SMK saya langsung berkerja ikut koko saya di salah satu Cafe di depok, ya.. itung-itung cari pengalaman gimana si rasanya kerja di lestoran. Berkerja di cafe sana saya sangat mendapatkan pelajaran hidup yang sangat luar biasa. Saya bisa lebih menghargai uang dan tetap mensyukuri sekecil apa pun pendapatan saya per bulan. Disana saya berkerja di bagian pelayan dan terkadang saya kedapurnya membatu kokinya, semuanya itu saya jalankan dengan sukacita.

Sudah lumayan lama saya bekerja di Cafe itu tidak sengaja teman saya berbicara kepada saya "yun kenapa lu gak kuliah aja ?". sumpah pertanyaan itu membuat saya berfikir sangat dan berkata dalam hati "iya juga ya kenapa gua gak kuliah aja, toh kalo gua kuliah, kelak nanti gua bakal metik hasih buah manisnya". Tanpa pikir panjang lagi saya langsung ambil tindakan, saya langsung berbicara sama orang tua saya mengenai bahwa saya mau kuliah. Orang tua saya sangat senang setelah tau bahwa saya punya niat mau kulih, karena emang itu yang mereka harapkan.
Ada 1 kampus yang jadi pilihan satu-satunya pilihan saya, yaitu Gunadarma.
Lantas besok harinya saya langsung mencari-cari info dengan teman saya yang kuliah disana, sudah dapat infonya saya langsung ke kampus dan mengurus formulir pendaftaran calon mahasiswa baru. Lalu saya mengikuti testnya dan bersyukur bisa keterima walaupun dengan hasil test nilai B.
Sambil menunggu tanggal jadwal perkuliahan saya masih mengisi waktu luang dengan masih bekerja di cafe tersebut. Setelah jadwal perkuliahan dimulai otomatis saya juga berhenti bekerja di cafe dan harus fokus kuliah.
Saya kuliah pagi dan disana saya mendapatkan temen dan dosen yang seru-seru, saya sangat menikmati berkuliah di Gunadarma.
Singkat cerita, pada saat saya semester 2 kuliah saya terancam berhenti dikarenakan keadaan dan faktor ekonomi. Tetapi saya tidak mau sampai itu terjadi, maka dari itu saya harus mencari solusi agar saya tetap bisa lanjut kuliah.
Akhirnya saya memutuskan untuk semester 3 melanjutkan perkuliahan kelas malam supaya paginya saya bisa bekerja.
Segera saya langsung urus persyaratan-persyaratannya untuk pindah kelas malam, bersyukur akhirnya saya di izin kan untuk pindah kelas malam oleh pihak kampus.

Rencana saya setelah Sudah saya pindah di kelas malam, saya akan bekerja. Maka dari itu saya segera mencari-mencari pekerjaa. Cukup lumayan lama saya masih juga belum mendapatkan pekerjaan, jujur ternyata mencari pekerjaan itu sangat sulit sekali. Tetapi tidak cukup sampai disitu saja, saya tetap terus berjuang mencari pekerjaan di sampai dapat.

Bersyukur setelah sekian lama saya belum mendapatkan pekerjaan, akhirnya saya mendapatkan perkerjaan melalui teman 1 kelas yang menawarkan lowongan pekerjaan diperusahaannya. Setelah diinterview saya langsung di persilakan berkerja di salah satu perusahaan kertas di cileungsi.

Saya saat senang akhirnya rencana saya dapat terhujut di semester 3, yaitu kuliah malam sambil bekerja . Selanjutnya saya harus berjuang untuk dapat melakukan keduanya dengan baik dan menghasilkan hasih yang baik kelaknya, sebab kuliah sambil berkerja tidak lah gampang. 

Inti pelajaran hidup yang saya terima adalah ketika ada suatu pergumulan dihidup kita, janganlah mudah menyerah begitu saja. tetaplah berjuang dan fokus buat yang harusnya kita inginkan.

Terlebih tetaplah andalkan Tuhan disetiap pergumulan kita, sebab hanya Dia yang paham tentang segala hidup kita.

CMMI | Capability Maturity Model Integration | Tugas MLSI#

Apa si CMMI itu ?

CMMI (Capability Maturity Model Integration) merupakan suatu model untuk meningkatkan suatu proses dalam organisasi atau perusahaan. Proses ini melibatkan 2 komponen lainnya yaitu orang dan teknologi.

Dengan meningkatkan proses yang dinilai berdasarkan model CMMI pada suatu perusahaan atau organisasi, maka CMMI akan bermanfaat untuk memperbaik prediksi jadwal dan budget, waktu siklus, kualitas, moral pegawai, meningkatkan produktivitas, kepuasan pelanggan, return of investment dan mengurangi biaya kualitas.

Pada training ini peserta akan dibekali pemahaman dan praktik secara mendalam untuk mampu mewujudkan suatu perusahaan atau organisasi meraih level maturuty tertentu berdasarkan model CMMI sehingga diakui secara global dan mampu memberikan manfaat-manfaat di atas bagi perusahaan atau organisasi anda.

Capability Maturity Model Integration (CMMI) merupakan suatu model pendekatan dalam penilaian skala kematangan dan kemampuan sebuah organisasi perangkat lunak. CMMI pada awalnya dikenal sebagai Capability Maturity Model (CMM) yang dikembangkan oleh Software Enginnering Institute di Pittsburgh pada tahun 1987. Namun perkembangan selanjutnya CMM menjadi CMMI. CMMI mendukung proses penilaian secara bertingkat. Penilaiannya tersebut berdasarkan kuisioner dan dikembangkan secara khusus untuk perangkat lunak yang juga mendukung peningkatan proses.

CMMI memiliki 4 aturan yang dapat disesuaikan menurut organisasisoftw are, yakni: System Engineering(SE), Software Engineering(SW ), Integrated Product and Process Development (IPPD), dan Supplier Sourcing (SS).

Manajemen Layanan Teknologi Informasi

Manajemen Layanan Teknologi Informasi adalah suatu metode pengelolaan sistem teknologi informasi (TI) yang secara filosofis terpusat pada perspektif konsumen layanan TI terhadap bisnis perusahaan. Manajemen Layanan Teknologi Informasi merupakan kebalikan dari pendekatan manajemen TI dan interaksi bisnis yang terpusat pada teknologi.

Manajemen Layanan Teknologi Informasi umumnya menangani masalah operasional manajemen teknologi informasi (kadang disebut operations architecture, arsitektur operasi) dan bukan pada pengembangan teknologinya sendiri. Contohnya, proses pembuatan perangkat lunak komputer untuk dijual bukanlah fokus dari disiplin ini, melainkan sistem komputer yang digunakan oleh bagian pemasaran dan pengembangan bisnis di perusahaan perangkat lunak-lah yang merupakan fokus perhatiannya. Banyak pula perusahaan non-teknologi, seperti pada industri keuangan, ritel, dan pariwisata, yang memiliki sistem TI yang berperan penting, walaupun tidak terpapar langsung kepada konsumennya.

Kegunaan dari Manajemen Layanan Teknologi Informasi sering dianggap sebagai analogi disiplin ERP pada TI, walaupun sejarahnya yang berakar pada operasi TI dapat membatasi penerapannya pada aktivitas utama TI lainnya seperti manajemen portfolio TI dan rekayasa perangkat lunak.

Manajemen Layanan Teknologi Informasi berfokus pada proses dan karenanya terkait dan memiliki minat yang sama dengan Kerangka Kerja Sistem Informasi

Kerangka Kerja Sistem Informasi adalah bagian struktural dalam badan sistem informasi, dimana sistem ini dijalankan melalui tahap yang telah menjadi konsep dari sistem informasi itu sendiri. Berikut adalah kerangka kerja sistem informasi dalam bisnis :

• Konsep-Konsep Dasar

Konsep dasar keperilakuan, teknis, bisnis danmanajerial termasuk mengenai berbagai komponen dan peran sisteminformasi. Contohnya meliputi konsep sistem informasi dasar yang berasaladari teori sistem umum, atau konsep keunggulan kompetitif yangdigunakan untuk mengembangkan aplikasi bisnis teknologi informasidalam keunggulan kompetitif.

• Teknologi Informasi.

Konsep-konsep utama, pengembangan, danberbagai isu manajemen teknologi informasi—yaitu meliputi hardware,software, jaringan, manajemen data, dan banyak teknologi berbasisInternet.

• Aplikasi Bisnis.

Penggunaan utama dari sistem informasi untuk operasi,manajemen, dan keunggulan kompetitif bisnis

• Proses Pengembangan.

Bagaimana para praktisi bisnis dan pakar informasi merencanakan, mengembangkan, dan mengimplementasikansistem informasi untuk memenuhi peluang bisnis.

• Tanatangan Manajemen.

Tantangan untuk secara efektif dan etismengelola teknologi informasi pada tingkat pemakai akhir, perusahaan,dan globaldalam bisnis.

BUKAN HASIL SEMBARANG KERTAS ! ----- Tugas TOU 2# (Teori Organisasi Umum)

BUKAN HASIL SEMBARANG KERTAS !

                PT. Sinar Hoperindo didirikan pada tahun 1993 di bawah hukum penanaman modal dari dalam negeri di Indonesia. Dengan memberikan tujuan untuk memberikan kualitas, pelayanan dan kenyamanan didalam industri kertasnya, PT Sinar Hoperindo juga berkomitmen untuk memproduksi produk kertasnya, memasok inovatif dan berorientasi dengan pelanggan produk kertasnya untuk memenuhi berbagai macam industri yaitu :

1. grammature kertas
2. ukuran kertas
3. dan warna kertas

Contoh-contohnya seperti :

ü  pencetakan

ü  kemasan

ü  rumah sakit

ü  dan industri makanan terkait

Tentunya dengan hasil produk yang memuaskan, unik, dan terbaik.

                PT Sinar Hoperindo sudah terkenal di Nasional dan Internasional. Mencakup seluruh benua dengan dukungan luar biasa dari manajemen, pemegang saham, dan lebih dari 750 staf berkomitmen menjanjikan untuk merevolusi industri kertas dengan berbagai produk yang kualitas terbaik. Tentunya semua ini membentuk tulang punggung keberhasilan besar perusahaan dalam jangka pendek.

                Perusahaan ini mengekspor ke berbagai Negara, yaitu :

ü  Amerika Serikat

ü  Australia

ü  UEA

ü  Arab Saudi

ü  Turki

ü  Kuwait

ü  Qatar

ü  Malaysia

ü  Filipina

ü  Mauritius

ü  Afrika Selatan

ü  Dan masih banyak lagi...

                Kantor pusat PT Sinar Hoperindo terletak di Jakarta, sedangkan pabriknya berlokasi di Cileungsi, Jawa Barat, sekitar 45 menit dari Jakarta.

                Saat ini, pabrik dilengkapi dengan mesin teknologi terbaru dari negara seni yang menjamin kualitas produk yang baik dan memiliki 15.000 MT per tahun dan berjalan dengan 100% kapasitas terpasang. Pabrik ini berencana untuk menginstal lini produksi baru dalam waktu dekat untuk mendukung peningkatan yang signifikan dalam rangka menerima, karena dunia global mengkonversi ke kertas dengan berbasis produk yang ramah lingkungan.

                Hasil dari yang diproduk saat ini, meliputi :

ü  MG dikelantang

ü  kertas Kraft

ü  doorslag

ü  litostratigrafi

ü  penanda

ü  interleave kaca

ü  tas anggur

ü  permen tape

ü  kaca kemasan

ü  amplop

ü  tas belanja

ü  aluminium foil

ü  lilin

ü  rotogravure

ü  laminating

ü  kertas berdasarkan khusus untuk serbet, pembungkus, roti, krep,

ü  dan masih banyak lagi...

Sumber Referensi :  http://sinar-hoperindo.com/html/aboute_us.html